Bouman buxus
Image default
Financieel

Exact Nedap kijkt vooruit voor mensen in de zorg

Exact Nedap kijkt vooruit voor mensen in de zorg

In de zorg heb je Exact nedap. Het doel van Exact Nedap is om mensen in de zorg beter te maken. Hoe doen ze dit nou? Dit wordt gedaan door de mensen, de kennis en technologie samen te brengen. Hierbij wordt verder gekeken dan de standaarden die tegenwoordig worden gebruikt in de zorg. Voor de zorg is er geen uiteindelijke oplossing die zal werken. Daarom zullen bepaalde oplossingen die er al zijn, verder worden uitgebreid. Hierdoor wordt er hopelijk meebewogen met de toekomst en kan er misschien zelfs vooruit worden gelopen op de toekomst in de zorg. Dit kan heel handig zijn in de zorg en daarbij kan het een heleboel problemen binnen de zorg zelfs voorkomen. 

Hulp op de werkvloer

Binnen de zorg is hele doel natuurlijk dat er goede zorg wordt geleverd. Hierin speelt het werkplezier van de werknemers en de samenwerking een grote rol. Wanneer er een fout zit in de systemen of ze om de één of andere reden niet goed werken, kan dit gevolgen hebben voor de organisatie. Hierdoor kan bijvoorbeeld de tijd aan het bed verloren gaan of misschien zelfs wel het werkplezier van de werkgevers op de werkvloer. Je merkt dus al dat het enorm belangrijk is dat de systemen werken, hoe je het ook went of keert. Gelukkig kan er hulp aan worden geboden om de rol van de systemen over te nemen. Daardoor weet je zeker dat dit goed gebeurt en hoef je je hier geen zorgen meer om te maken. 

Systemen die bedrijf draaiende houden

Salaris-, rooster-, plannings-, vastgoed- en verhuur systemen zijn ontwikkeld om een specifiek proces te kunnen ondersteunen. Als deze systemen niet goed draaien, zou dat gevolgen kunnen hebben voor het bedrijf. Het is belangrijk dat deze systemen kunnen samenwerken, omdat dit dubbel werk kan voorkomen en ervoor kan zorgen dat gegevens up to date blijven. Bovendien worden hierdoor ook minder fouten gemaakt in de systemen. Door een integratie oplossing, hoeven de gegevens maar één keer worden ingevuld om vervolgens standaard bij alle werkgevers te kunnen worden teruggevonden. Door deze oplossing toe te passen, lopen deze systemen niet langs elkaar heen. Dat is het resultaat waar naar wordt gestreefd. 

https://bes-it.nl/nedap/